行政服务●常年晚宴及擢升仪式
陈振声强调，身为担任政治职务者，承担公众压力是他们的责任，以便公共服务部门能有信心和空间来尝试新点子。他也提醒，公共服务部门的成功，不仅在于不断改进现今的服务，也必须能够预见明日的挑战。
担任政治职务者的责任是承担公众压力，让公务员可自信灵活地尝试新点子；出错时，他们也不会不分青红皂白地惩处。因此，公务员只要认真履行公务，不畏惧和不偏私，就不必担心后果。
主管公共服务的贸工部长陈振声昨晚在行政服务常年晚宴及擢升仪式上发表主题演讲，对在场约300名公务员作出上述承诺。
他说，近日一些事件使公共服务部门的诚信受质疑。“一些机会主义者和其他没有恶意的人问：我们能否相信公共服务部门能自我监督、检视自身盲点？我们能否相信公共服务部门会对所犯的错负责？”
陈振声认为，诚信分为两类，一是坦承自身优缺点，并承认有必要做得更好，二是为所作所为负责。“要检视自身盲点，我们绝不能以为自己拥有最好的点子、所有必要的技能，或是能够单独执行任务。这也是为何我们必须建立技能多元团队，以具备韧性。”
陈振声因此呼吁公共服务部门检讨其遴选和培养领袖的方式。他说：“我们拥有一套完善的遴选和晋升体系；体系越是完善，以相同指标来衡量所有人的风险就越高。但如果我们都如出一辙，将使得体系脆弱易碎。”
至于问责方面，陈振声说，他在公共服务任职多年，深知每个级别的主管都有其职责。“当出错时，我们不会怨天尤人，进行集体问责或是不分青红皂白地惩处。”
“大家都知道，只要认真地各司其职，不畏惧和不偏私，就不必担心后果。最重要的是，我们会共同努力，以团结的姿态，从错误中恢复过来。”
陈振声强调，身为担任政治职务者，承担公众压力是他们的责任，以便公共服务部门能有信心和空间来尝试新点子。“与此同时，公共服务部门的责任是不要有先入为主的预设，而是提呈最强有力的方案，让我们可集体决策，把国家和人民放在首位。”
陈振声提醒，公共服务部门的成功，不仅在于不断改进现今的服务，也必须能够预见明日的挑战。
他举例：“不久后，无人驾驶机或许能运载人类，成为随传而至的德士服务。我们能否够提出监管框架以实现商机，并管理相应的风险？我们又能否提前做到这点？”
他也说，面对不断演变的新课题，没有任何政府机构的职权范围能够涵盖恰如其分地迎接新挑战。与其等待公务员首长成立跨机构工作小组，陈振声鼓励公务员自动自发地提出和落实建议。
副总理兼国家安全统筹部长张志贤是晚宴的主宾。今年共有13名公务员加入行政服务官的行列，另有59名行政官获擢升。
