推选下一任总理人选虽是一项迫在眉睫的任务，但新加坡眼前有其他同样须着重的工作，第四代领导团队不能只聚焦在这单一课题上。
律政部兼财政部高级政务部长英兰妮昨早出席一项社区活动后受访时指出，新总理人选并非只关系到一个人而已，而是整个团队如何合作，以及国家如何前进。
她说：“推选未来领导人的最终目的是确保新加坡的安定，在他的稳健领导下国家和经济能继续蓬勃发展，这不是为了突出我们之中的某一位。年轻一代的部长会采取共同商议的做法（去探讨这个课题），而我们的团队合作一向都很好。”
由10名部长、五名高级政务部长和国会议长组成的第四代领导团队本月4日联署发表声明，承诺他们将密切合作，“在适当时候从我们当中推举出一名领导人”。
成员之一的英兰妮重申，大家就第四代领导层的课题已谈论得很透彻，该说的都说了，最终人选会适时出现。
她说：“人们一直在追问，媒体不断在揣测，虽然我们也已认识到新总理人选的迫切性，但我们目前仍需把精力放在其他重要课题上，如来临的财政预算案、保持经济稳定和解决社会及就业问题等。”
国家发展部长兼财政部第二部长黄循财昨早在另一项社区活动上，被问及有关第四代接班人课题时，仅微笑表示他们已做出回应，不再多谈。
荣誉国务资政吴作栋前天受访时也指出，第四代领导团队已对他针对领导交替的看法有所回应，他就不会再提。
李光耀公共政策学院政策研究所副所长许林珠博士受访时认为，这16人组成的第四代领导团队中已出现领跑者，新总理人选揭晓只是时间问题，但这一程序不会因舆论压力而改变它应有的步伐。
她说：“现在他们正在寻找最适合的人选，这并非一朝一夕就能断定的结果……当副总理人选出炉后，自然会有一些眉目。”
吴作栋日前公开表示，希望目前的团队能在六到九个月内推选领导人，以便李显龙总理在2018年结束前，正式指定这个人选为继任者。
新加坡管理大学法律系副教授陈庆文昨天受访时预计，这一答案有望在今年下半年揭晓。
不过他指出，新总理人选揭晓后，仍需要时间去赢取国人，以及投资者的信任和信心。下届大选最迟需在2021年初举行，基于这一时间点，他认为目前的进度“令人担忧”。
他说：“到现在我们还不知道新总理是谁以及何时揭晓，与往年相比，此次领导交替充满了不确定因素。而我们离下届大选只有两三年时间。”
