人力部昨天发出文告指出，机械器材事故是去年导致严重工伤的第二大起因。今年首五个月就有30起与机械器材相关的严重工伤事故。人力部近期针对制造业、建筑业和海事业的350家公司展开行动，并发现有多达276家公司违例。
本地工作场所去年共发生74起与机械器材相关的事故，员工被这些器材或工具夹住、割伤或刺伤，其中九成伤者须截肢。
人力部昨天发出文告指出，机械器材事故是去年导致严重工伤的第二大起因。今年首五个月就有30起与机械器材相关的严重工伤事故
初步调查显示，发生事故的工作场所没有为器材做妥善的防护，也缺乏风险管理等安全措施。
为减少事故发生，特别是截肢事故，工作场所安全与卫生理事会（wsh council）今年1月推出“手部安全”（safe hands）运动，强调预防员工手部和手指受伤的重要性。
人力部也在4月和5月突击经常使用机械器材的公司，检查这些公司是否安全使用机械器材。
人力部针对制造业、建筑业和海事业的350家公司展开行动，并发现有多达276家公司违例。当局针对这些违例公司采取850次执法，包括六个停工令以及78个销案罚款，罚款金额共值9万1000元。
稽查员队长杨上萤（29岁）受访时指出，稽查员突击公司时一般分为三四队，每队负责检查的项目不同，除了检查器材本身，也须检查员工是否懂得如何安全操作器材。
她说：“我们注意到一些公司的器材完全没有任何安全设备，明显违例，也有一些违例行为较难检测，需要仔细检查才能确保这些工作场所的安全。”
杨上萤指出，一些公司甚至对人力部明确制定的安全条例毫不知情，因此稽查员会为这些公司提供相关资料和指导。
公司最常见的违例行为包括机器没有妥善防护、缺乏维修过程中可用的安全锁定程序、进行风险评估时也没有确保机械可安全操作。
杨上萤也指出，严重或屡次违例的公司也会被人力部“盯上”，稽查员会较常检查这些公司，确保符合安全条例。
人力部职业安全与卫生稽查处处长陈仕豪指出，在2014年至2017年期间，机械事故多发于建筑业、金属工业和海事业。
他说：“大多数事故是在使用手用电子工具、锯和金属器材时发生。雇主和主管须找出并消除工作场所中的器材风险，并积极向员工传达安全使用这些器材的重要性。”
陈仕豪也指出，人力部会继续针对这些领域展开执法行动，确保雇主加强安全，消除工作场所的截肢风险。
在新加坡工作场所安全与卫生法令（wsh act）下，被发现没有采取合理措施确保员工健康安全的公司，初犯者可被罚款高达50万元。
